DSpace
 

DSpace at Bangkok University >

Browsing by Subject แรงจูงใจในการทำงาน

Jump to: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
or enter first few letters:   
Sort by: In order: Results/Page Authors/Record:
Showing results 1 to 34 of 34
Issue DateTitleAuthor(s)Advisor(s)
2559การศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างแรงจูงใจในการทำงาน ความผูกพันต่อองค์การ ที่มีผลต่อระดับความคิดเห็นด้านพฤติกรรมการทำงาน : กรณีศึกษามหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรีชลิตา แค่มจันทึกพิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2566การศึกษาคุณภาพชีวิตการทำงาน แรงจูงใจในการทำงาน และสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีผลต่อประสิทธิภาพการทำงาน กรณีศึกษาบริษัทผลิตปิโตรเลียมเคมีครบวงจรในจังหวัดระยองภัทรานิษฐ์ สุวรรณรัตน์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2558การศึกษาคุณภาพชีวิตในการทำงานและแนวทางในการปฏิบัติงานที่ดี ที่มีผลต่อการสร้างแรงจูงใจต่อพนักงานระดับปฏิบัติการในเขตนิคมอุตสาหกรรมอมตะนคร จังหวัดชลบุรีทศพร จิรกิจวิบูลย์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560การศึกษาด้านแรงจูงใจในการทำงาน คุณภาพชีวิตในการทำงาน และความขัดแย้งระหว่างบุคคล ส่งผลต่อประสิทธิผลในการทำงานของพนักงานบริษัทเอกชนในเขตกรุงเทพมหานครนันทา โสรัตน์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2559การศึกษาปัจจัยความไว้วางใจในองค์การ ความไว้วางใจในผู้บังคับบัญชา แรงจูงใจในการทำงาน ที่มีผลต่อความจงรักภักดีของพนักงานระดับปฏิบัติการ ย่านปทุมวัน กรุงเทพมหานครวัชรี วรอนันต์กุลสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2559การศึกษาปัจจัยคุณสมบัติส่วนบุคคล ความเครียดและแรงจูงใจในการทำงานที่ มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงาน Technology Association จำกัดกฤติน ชลิตาภรณ์พิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2561การศึกษาปัจจัยคุณสมบัติส่วนบุคคล ปัจจัยสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีผลต่อแรงจูงใจในการทำงานของพนักงานขาย: กรณีศึกษาฝ่ายขายโครงการ บริษัท สยามสตีลอินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด (มหาชน)ผกาวรรณ บุตรน้ำเพ็ชร์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ; สภาพแวดล้อมการทำงาน
2561การศึกษาปัจจัยคุณสมบัติส่วนบุคคล แรงจูงใจในการทำงาน และการรับรู้สภาพแวดล้อมในการทำงาน ที่มีผลต่อคุณภาพชีวิตในการทำงานของบุคลากรระดับปฏิบัติการ ท่าอากาศยานสุวรรณภูมิบริษัท ท่าอากาศยานไทย จำกัด (มหาชน)ปาริฉัตร สุขใสสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2559การศึกษาปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับประสิทธิผลการทำงานของพนักงานชาวไทย ในอุตสาหกรรมบริการที่ทำงานในประเทศสิงคโปร์อภิชญา ศักดิ์ศรีพยัคฆ์สมยศ วัฒนากมลชัย
2561การศึกษาปัจจัยพฤติกรรมการทำงาน แรงจูงใจในการทำงาน และ สมรรถนะการทำงานที่มีผลต่อการตัดสินใจปรับเลื่อนตำแหน่งพนักงานระดับปฏิบัติสู่การเป็นหัวหน้างานในองค์กร ในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑลชุติภา วงษ์เจริญสุทธินันท์ พรหมสุวรรณ
2566การศึกษาปัจจัยลักษณะงาน แรงจูงใจในการทำงาน และวัฒนธรรมองค์การที่มีผลต่อความผูกพันกับองคก์ารของพนักงานบริษัทเที่ยวแห่งหนึ่งในจังหวัดพังงาณัฐณิชา สมฤทธิ์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2561การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคล ปัจจัยด้านสภาพแวดล้อมในองค์กร และปัจจัยด้านแรงจูงใจในการทำงาน ที่มีผลต่อการมีส่วนร่วมในการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กร: กรณีศึกษา พนักงานระดับปฏิบัติการย่านอุตสาหกรรม จังหวัดสมุทรปราการกษิดิศ พรสงเคราะห์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2562การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคล ภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง แรงจูงใจในการทำงาน ที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กร: กรณีศึกษาพนักงานสถานีโทรทัศน์แห่งหนึ่งปุณณวิช แก้วล้อมสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2559การศึกษา ปัจจัยส่วนบุคคล แรงจูงใจในการทำงาน ความสัมพันธ์ระหว่างเพื่อนร่วมงาน ที่ส่งผลต่อความสุขในการทำงาน กรณีศึกษา หมู่บ้านชาวประมงคณาศรีนุวัติ อำเภอสัตหีบ จังหวัดชลบุรีกฤตธี จันทรโคลิกาพิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2560การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคล วัฒนธรรมองค์การ แรงจูงใจในการปฏิบัติงานและสภาพแวดล้อมในการทำงาน ที่มีอิทธิพลต่อความผูกพันภายในองค์การของพนักงานระดับปฏิบัติการในเขต สาทร บางรัก วัฒนา คลองเตยชนาวิทย์ พรชูตรงสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2566การศึกษาแรงจูงใจในการทำงาน การยอมรับเทคโนโลยี และวัฒนธรรมองค์กรที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการทำงานของบุคลากรในกรมโยธาธิการและผังเมืองชาคริตส์ ปานผ่องสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2561การศึกษาแรงจูงใจในการทำงาน สภาพแวดล้อมในการทำงานและการทำงานเป็นทีม ที่ส่งผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานระดับปฏิบัติการในกรุงเทพมหานครศศิธร แก้วศรีสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560การศึกษาวัฒนธรรมองค์กร ความเชื่อมั่นขององค์กร และแรงจูงในการทำงานของพนักงานที่มีผลต่อ ความจงรักภักดีต่อองค์กรของธนาคารพาณิชย์ไทยในจังหวัดสมุทรสาครนัทธ์ฐภัค มิ่งสัมพรางค์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2564การศึกษาวัฒนธรรมองค์กร แรงจูงใจในการทำงาน และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ที่มีผลต่อ ความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในระดับปฏิบัติการของอุตสาหกรรมบริการในกรุงเทพมหานครวัฒนชัย ไชยอำพรสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560ความพึงพอใจในการทำงานของพนักงานชาวต่างชาติในกรุงเทพมหานครสุธิรา อัศวสายวิรุณชุติมาวดี ทองจีน
2566ความสัมพันธ์ระหว่างแรงจูงใจในการทำงานกับกระบวนการตัดสินใจในการคงอยู่ ของพนักงานเจเนอเรชั่นวาย ของสำนักงานคณะกรรมการกิจการกระจายเสียง กิจการโทรทัศน์ และกิจการโทรคมนาคมแห่งชาติ (กสทช.)นภัสสร ท้าวประยูรพรพรหม ชมงาม
2560ความสามารถในการสื่อสารองค์กร รูปแบบการดำเนินชีวิต และแรงจูงใจในการทำงาน ที่ส่งผลต่อ ประสิทธิผลในการทำงานเป็นทีม ของพนักงานที่มีวัยต่างกันในองค์กร กรณีศึกษา ธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) สำนักงานใหญ่กิติคุณ แย้มบานสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2559คุณภาพชีวิตการทำงาน แนวทางการปฏิบัติงานที่ดี และแรงจูงใจในการทำงาน ที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานธนาคารพาณิชย์ไทยแห่งหนึ่ง ในกรุงเทพมหานครเกศริน ป่งกวานสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2563บรรยากาศในการทำงาน แรงจูงใจในการทำงาน คุณลักษณะของผู้บังคับบัญชาและความผูกพันของข้าราชการตำรวจต่อหน่วยงานอาชวิน ปิตินันท์กุลเกษมสันต์ พิพัฒน์ศิริศักดิ์
2559ปัจจัยที่มีผลต่อการพัฒนาตนเองในการทำงานของพนักงานธนาคาร สายลูกค้าบุคคลของธนาคารเอกชนแห่งหนึ่งวรรณวิสา แย้มเกตุพิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2559ปัจจัยที่มีผลต่อการยอมรับเทคโนโลยีการฝึกอบรมผ่านเว็บของพนักงานธนาคารแห่งหนึ่งในเขตกรุงเทพมหานครสุดารัตน์ เสงี่ยมชื่นพิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2565ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการทำงานที่บ้าน Work from Home ของพนักงานบริษัทในกรุงเทพมหานครนัฐพร ปักษีสุเมธี วงศ์ศักดิ์
2567ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงานของพนักงานควบคุมคุณภาพ บริษัท ซีพีแรม จัดกัด (บ่อเงิน)ปรเมศร์ ช่วยโสมวรวัฒน์ จรดล
2559ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงานของพนักงาน สายเทคโนโลยีของธนาคารแห่งหนึ่งสุรพงษ์ ฉันทพัฒน์พงศ์พิศสุภา ปัจฉิมสวัสดิ์
2559ปัจจัยสภาพแวดล้อม ปัจจัยความปลอดภัย และปัจจัยแรงจูงใจในการทำงานที่มีผลต่อคุณภาพชีวิต ในการทำงานของพนักงานโรงงานและหน่วยสนับสนุนของโรงงานน้ำตาล สหเรือง จำกัด จังหวัดมุกดาหารวรันธร ทรงเกียรติศักดิ์สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560ปัจจัยส่วนบุคคล แรงจูงใจในการทำงาน และสภาพแวดล้อมที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของ พนักงานธุรกิจโรงแรมระดับ 5 ดาว โรงแรมแห่งหนึ่งในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑลวิวัฒน์ แสงเพ็ชรสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560แรงจูงใจในการทำงาน การอบรม และวัฒนธรรมในองค์กร ที่มีผลต่อความจงรักภักดี ของพนักงาน บริษัท ออริจิ้น พร็อพเพอร์ตี้ จำกัด (มหาชน)ศิริลักษณ์ เพชรหมู่สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2560แรงจูงใจในการทำงาน วัฒนธรรมองค์กร และพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรที่มีผลต่อการทำงานเป็นทีม กรณีศึกษา: บริษัท ลิสซิ่ง แห่งหนึ่ง เขตกรุงเทพมหานครณิชา คงสืบสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
2562อิทธิพลของคุณภาพชีวิตในการทำงาน วัฒนธรรมองค์การ และแรงจูงใจในการทำงานที่มีผลต่อ ความผูกพันองค์การ ของข้าราชการในกองทัพเรือในเขตอำเภอสัตหีบ จังหวัดชลบุรีโชติวิทย์ วัฒนะคีรีสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ
Showing results 1 to 34 of 34

 

  DSpace Software Copyright © 2002-2010  Duraspace - Feedback